工作一天没签合同不想做了有工资吗
咨询我 专业分析: 一般来说，单位应当在劳动者入职一个月内与你签订劳动合同，水井修建承包合同书怎么写超过一个月未签订就是违法的。我在菜上班 没签合同 我休息了一天他没 东华佑律师事务所回复: 你好 工作了多久你好，我在公司干一天活，商业街土地出售合同书怎么写签合同，不想干了。
私人之间的雇佣关系不属于《劳动合同法》畴，快餐店最新的劳动合同怎么写一份简单的合同书怎么写没有签订劳动合同不违法，全日制劳动合同书怎么写只要雇佣双方达成一致即可。劳动法律关系，需要订立书面的劳动合同，二手车合同写小事故周口农村天然气合同书怎么写这是法律法规规定的，如没有就劳动合同主要内同达成一致。
没签合同干了一天,能立马走人吗
您好，地毯厂原材料收购合同怎么写关于您咨询劳动合同纠纷的问题，若与单位发生劳动纠纷，应先和单位协商处理。劳动合同法有明确规定，食品厂停车位租赁合同怎么写除下列两个情形外。
劳动合同不写日期合法吗
签了合同第一天不干了违约，第一天签了劳动合同但是第二天就不想干了，不可以直接走人。如果直接走人的话，公司是可以按照合同中的规定进行处理的，有可能会要求你支付违约金。没签合同不代表劳动关系不存在。因此干三天不想干了的工资取决于与用人单位的协商情况。
我干了一天不写合同会怎样处罚
您好，子女一起养母合同怎么写您可以和公司协商沟通解决。其实入职一天单位就算没有跟劳动者签订合同也是正常，只要没有超过劳动法的相关规定，劳动者就不能够去追究用人单位的责任。
工作一天没签合同第二天就不去
合法的。根据《劳动合同法》第十条规定:公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，并且在签订合同时约定试用期。通常情况下。不签劳动合同不利于单位保护商业秘密。五、不签劳动合同造成员工损失的，单位要承担赔偿责任。六、用人单位可能面临劳动行政部门的行政处罚。一。
您好，护士合同期离职申请书怎么写我是通州区地区值班答疑律师，擅长劳动纠纷类法律专业，若问题紧急，可直接向我电话咨询。您好，我是老师很高兴为您解答:无合同试用期被辞退，员工可以要求支付双倍的工资和支付经济补偿金。试用期也应当与劳动者签订书面的劳动合同。
